A não-estratégia e a incapacidade de inovar

No meu último artigo falei sobre a não-estratégia: o fato de empresas e seus gestores adotarem uma prática contraditória, a partir da confusão sobre os conceitos de posicionamento, combinada a uma cultura corporativa mal estruturada, que resulta em um cenário normalmente caótico, indefinido e com algumas pitadas de "salve-se quem puder". No texto de hoje, … Continue lendo A não-estratégia e a incapacidade de inovar